● 未来医疗延伸发展方向解读，破局现有连锁医疗产业结构特征
● 了解连锁管理体系内涵模型，掌握医务管理技巧如何从复杂到简单
● 掌握医务人员工作坊管理技巧，推动医务人员体系落地合
● 帮助医院提升团队整体管理职业化水平，让团队精神风貌大幅提升
● 帮助医院树立新医疗价值交换和敬业精神的理念，让团队生产力大幅提升
● 帮助医院规范管理人员，提升自我价值，以职业化的标准要求自己
● 帮助医院规划员工的经营方向，减少浪费与降低事故发生率
● 帮助医院找到激发员工成长的重要手段，帮助员工找到提升身价的核心密码