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面授实训
5S长效导入
5S长效导入
① 5S的核心是哪个S? 答:素养; ② 5S最难做到的是哪一个? 答:素养; ③ 5S推行为什么一次又一次都被打回原形? 答:好的素养没有成为[习惯]; ④ 整理的对象是什么? 答:空间,核心是要与不要!牢记[三清]; ⑤ 整顿的对象是什么? 答:时间,重点是定置管理!遵守[三定]; ⑥ 清扫的对象是什么? 答:设备及卫生死角,重点是解决[五漏],实施[三扫]; ⑦ 清洁的对象是什么? 答:环境,重点是建立标准,维护成果!励行[三不]; ⑧ 为什么会出现5S/6S/7S/8S/9S---? 答:中国企业运用5S的基本原理,结合企业运作的具体实践总结出来的,是5S理论的延伸和发展; 本课程紧扣管理人员素质和教养的形成,将修身,齐家的理念转化成管理人员的具体实践;立足5S在公司的长效导入,不止是推进一场运动! 《5S长效导入》是专门针对制造业干部研发的课程,针对生产制造型企业重实战,重案例,重操作的需求,结合老师30余年来的生产管理实践,生产管理咨询实操,生产管理培训实战呕心沥血之作,其中的5S推行[7步法]堪称经典,值得您期待!
2022-01-05 16:10:25
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①让5S长效导入,永不回头; ②[5S推行7步法],一步一个脚印,将理论转化成实践; ③使总经理,经理,主管,班组长,员工明确自己在5S开展过程中的使命和职责; ④为精益生产在工厂的推行打下坚实的基础; ⑤全套5S推行的制度,流程,标准,图册---一次拥有,别无所求,得来全不费功夫; ⑥试题,标准答案,工具,表单---一应俱全,玲琅满目,用了忘不了。
各职能部门经理,主管,主办科员及生产部门班组长以上级干部
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